– Triển khai công tác chuẩn bị sản xuất theo lệnh sản xuất của cấp trên.

– Theo dõi báo máy móc thiết bị hư và chỉnh sửa kịp thời (nếu có).

– Quản lý vật tư, nguyên liệu theo đơn hàng được giao.

– Xây dựng quy trình sản xuất của cho thợ

– Theo dõi giám sát kỹ quá trình làm việc thợ để đảm bảo sản phẩm đạt chất lượng theo quy định.

– Kiểm tra, quản lý chất lượng nguyên liệu, thành phẩm, đảm bảo đáp ứng yêu cầu của đơn hàng.

– Phát hiện kịp thời những lỗi xảy ra trong quá trình sản xuất và nhanh chóng- tiến hành các biện pháp khắc phục.

– Theo dõi tiến độ sản xuất hàng ngày của thợ, đôn đốc thợ làm việc, đảm bảo theo kịp chi tiêu, năng suất làm việc chung của công ty.

– Khuyến khích công nhân làm việc vượt năng suất quy định để hưởng các chế độ khen thưởng của công ty.

– Quản lý kỷ luật, chuyên cần và đánh giá năng lực công nhân theo định kỳ của Công ty – Đề xuất khen thưởng, kỷ luật cho những công nhân làm việc tốt hay vi phạm kỷ luật.

– Sắp xếp & giải quyết vấn đề nhân sự của xưởng.

– Theo dõi sản lượng và báo cáo kết quả sản lượng hàng tháng.

– Thực hiện các công việc khác khi được cấp trên phân công.