Thông tin công việc
Mô tả
1. Công tác chuyên môn:
– Tiếp nhận đơn hàng yêu cầu gia công từ bộ phận kinh doanh;
– Lên quy trình gia công, lập trình gia công chế tạo;
– Theo dõi, quản lý chất lượng đơn hàng và tiến độ sản xuất;
– Chịu trách nhiệm toàn bộ các vấn đề về chất lượng sản xuất của phòng;
– Lập hồ sơ quản lý toàn bộ các máy móc, thiết bị hiện có của phòng;
– Lập kế hoạch bảo trì, bảo dưỡng các máy, thiết bị của phòng;
– Đảm bảo hiệu quả, hiệu suất của các máy móc gia công;
2. Công tác quản lý:
– Điều phối nhân lực, phân công hướng dẫn, công việc cho các nhân viên cấp dưới theo chức năng, nhiệm vụ của từng nhân viên dựa theo kế hoạch sản xuất của Công ty;
– Đề xuất và cố vấn cho Ban Giám Đốc các giải pháp cải tiến để nâng cao hiệu quả làm việc, tăng năng suất lao động của phòng;
– Lập kế hoạch và triển khai đào tạo kỹ năng, kiến thức, nâng cao năng lực chuyên môn cho nhân viên trong phòng;
– Tham mưu cùng ban giám đốc xây dựng, hoàn thiện các quy trình của phòng;
– Đôn đốc, giám sát nhân viên thực hiện các nội quy, quy định của Công ty;
– Hỗ trợ các bộ phận, phòng ban khác trong Công ty liên quan đến công việc của phòng;
– Báo cáo công việc hàng tuần, hàng tháng cho Ban Giám Đốc
Công việc được trao đổi cụ thể khi phỏng vấn
Yêu cầu
1. Yêu cầu trình độ: Tốt nghiệp Đại học/Cao đẳng trở lên chuyên ngành cơ khí hoặc tương đương;
- Đọc hiểu, bản vẽ cơ khí, sử dụng tốt các phần mềm thiết kế và gia công;
- Kinh nghiệm về vận hành các loại máy gia công;
- Có kinh nghiệm về quản lý về gia công cơ khí chính xác;
- Am hiểu về các công cụ quản lý sản xuất, cải tiến trong sản xuất.
2. Yêu cầu kinh nghiệm: 05 năm trở lên;
3. Yêu cầu khác:
+ Ưu tiên những ứng viên đã có kinh nghiệm làm gia công cơ khí chính xác cho các doanh nghiệp của Nhật Bản hoặc làm cho công ty chuyên gia công các sản phẩm cung cấp cho các công ty của Nhật Bản hoặc Châu Âu và Mỹ;
+ Trung thực, cầu tiến, sáng tạo, có tinh thần trách nhiệm với bản thân và đồng nghiệp;
+ Thành thạo các phần mềm tin học văn phòng (Word, Excel, PowerPoint, v.v.).
+ Có tố chất, kỹ năng và tác phong của người quản lý, lãnh đạo.
- Bằng cấp:
Đại học - Giới tính:
Nam - Độ tuổi:
30 - 45
Quyền lợi
Chế độ bảo hiểm,Du Lịch,Phụ cấp,Đồng phục,Chế độ thưởng,Chăm sóc sức khỏe,Đào tạo,Tăng lương,Công tác phí,Phụ cấp thâm niên,Nghỉ phép năm,