Phó Giám Đốc Kinh Doanh

 0/5

Thông tin công việc

Chức Danh: Phó Giám Đốc Kinh Doanh

Loại hình công việc: Nhân viên chính thức

Mức lương: Cạnh tranh

Công ty: Công ty Cổ phần Đầu Tư Xây Dựng Trung Nam

Hỗ trợ GĐ Ban điều hành, quản lý và kiểm soát hoạt động của Ban Kinh doanh;
Kiểm soát chi phí hoạt động, thu chi thanh toán các hợp đồng, triển khai công việc Ban Kinh doanh theo kế hoạch;
Theo dõi, báo cáo doanh thu, đánh giá hoạt động theo định kỳ hàng tháng, quý, năm;
Đóng góp ý kiến cho GĐ Ban các hoạt động kinh doanh, định hướng theo tình hình thực tế từng giai đoạn;
Xây dựng mối quan hệ, chăm sóc và hỗ trợ Khách hàng – Đối tác, Nhà phân phối, Nhà thầu, Cơ quan – Sở Ban ngành…
Xây dựng các Quy trình hoạt động, Chính sách phù hợp; đề xuất, kiến nghị hạn chế các rủi ro;
Phối hợp cùng các Phòng/ Ban hoàn thành tốt mục tiêu hoạt động, công việc được giao;
Chịu trách nhiệm trước GĐ Ban tất cả các hoạt động kinh doanh nội bộ của Ban;

Tốt nghiệp Đại học trở lên chuyên ngành Quản trị kinh doanh, Thống kê – Kế hoạch, Kỹ thuật xây dựng, Xây dựng, Cơ khí…;
Kinh nghiệm trên 05năm trong lĩnh vực kinh doanh mảngxây dưng(Đầu tư xây dựng, Máy móc thiết bị xây dựng, Vật tư...);
Ưu tiên có kinh nghiệm công tác Quản lý dự án;
Khả năng Quản lý, Điều hành;
Kỹ năng Đàm phán, Thuyết trình tốt;
Triển khai, kiểm soát công việc và nhân lực;
Am hiểu Luật Kinh doanh, các Thông tư, Nghị định của Nhà nước liên quan đến hoạt động kinh doanh, lĩnh vực xây dựng;

Yêu cầu bằng cấp: Chưa nhập

Yêu cầu hồ sơ:

Bằng cấp:
Đại học
Phụ cấp khác: - Hỗ trợ công tác phí;
- Hỗ trợ chổ ăn ở và chi phí đi lại khi đi công tác;
Thời gian thử việc: 2 tháng
Cơ hội huấn luyện: - Công ty có lộ trình thăng tiến theo năng lực, lộ trình phát triển rõ ràng;
- Thường xuyên tổ chức các lớp đào tạo nhằm nâng cao năng lực cho CBNV;
Độ tuổi:
Không giới hạn tuổi
Thời gian làm việc: 08:00 - 17:00 (nghỉ trưa 1 tiếng), Thứ 2 đến hết sáng Thứ 7
Đồng nghiệp: Được làm việc trong môi trường năng động, đồng nghiệp thân thiện;
Phúc lợi: - Thu nhập CẠNH TRANH theo năng lực;
- Xét tăng lương định kỳ;
- Chế độ khi trở thành nhân viên chính thức: Tham gia BHXH, BHYT, BHTN,
- Team building, khám sức khỏe hàng năm;
- Thưởng sinh nhật, thưởng Lễ Tết, ...
- Thưởng theo kết quả kinh doanh (tháng 13, 14, 15, 16...)
Ngày nghỉ: Tuân theo quy định của Luật lao động;

Yêu cầu độ tuổi: Chưa nhập

Yêu cầu kinh nghiệm: Chưa nhập

Yêu cầu giới tính: Chưa nhập

Chế độ bảo hiểm,Du Lịch,Phụ cấp,Chế độ thưởng,Chăm sóc sức khỏe,Tăng lương,Công tác phí,Phụ cấp thâm niên,