Thông tin công việc
Mô tả
– Xây dựng nội dung các quy định, quy trình, văn bản liên quan đến các chính sách đào tạo của Mcredit
– Thiết kế và phát triển các chương trình đào tạo chức danh, chương trình khảo sát học tập
– Tìm kiếm, lựa chọn đối tác đào tạo và triển khai các cam kết công việc hợp tác giữa các bên.
– Thực hiện theo dõi, giám sát và đánh giá các chương trình đào tạo.
– Quản lý và lưu trữ các Bộ tài liệu đào tạo về nghiệp vụ và kỹ năng
– Quản trị dữ liệu thông tin các cơ sở đào tạo uy tín về Nghiệp vụ cơ bản Ngân hàng, MBA, Tiếng Anh, Tin học tại Việt Nam
Yêu cầu
- Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Kinh tế, Luật, Kinh tế, Tài chính ngân hàng…
- Có khả năng sử dụng tiếng Anh trong công việc, sử dụng thành thạo các phần mềm vi tính văn phòng: Excel, word, PowerPoint, …
- Năng động, có khả năng giao tiếp tốt, kỹ năng đàm phán, thuyết phục, thuyết trình kỹ năng lập kế hoạch và quản lý công việc tốt
- Kỹ năng phân tích, đánh giá
- Tối thiểu 01 năm kinh nghiệm làm việc cho các tổ chức giáo dục, các công ty đào tạo/ tư vấn đào tạo, các trung tâm đào tạo tại ngân hàng trong nước/nước ngoài.
- Ưu tiên các ứng viên có kinh nghiệm về quản lý chương trình, thiết kế nội dung đào tạo và quản lý đối tác tại các ngân hàng
- Am hiểu và yêu thích công tác đào tạo, có tinh thần học hỏi và cầu tiến
- Bằng cấp:
Đại học - Độ tuổi:
Không giới hạn tuổi
Nhà tuyển dụng
