Thông tin công việc
Mô tả
– Xác định nhu cầu thị trường, tìm kiếm khách hàng tiềm năng, các dự án mới về cho công ty.
– Lập kế hoạch bán hàng và đạt chỉ tiêu doanh thu hàng tháng, quý, năm.
– Báo giá, tham gia đàm phán chuẩn bị hợp đồng, quản lý đơn hàng, thanh toán và thu hồi công nợ.
– Nghiên cứu, tư vấn giải pháp kỹ thuật cho khách hàng.
– Nghiên cứu phân tích thị trường và đối thủ.
– Thực hiện báo cáo tuần/ tháng trực tiếp Quản lý phòng Kinh doanh.
– Các công việc khác theo sự phân công của quản lý trực tiếp.
Quyền lợi:
– Lương KPI 10tr + % doanh thu = thu nhập từ 10tr -40tr ( thỏa thuận trực tiếp khi phỏng vấn, không giới hạn theo năng lực ứng viên)
– Được xét tăng lương thường niên
– Thưởng các ngày Lễ, Tết, sinh nhật, các ngày lễ của phụ nữ và trẻ em….
– Thưởng tháng lương 13 (Trung bình 1 tháng lương)
– Thưởng Bonus, Extra dựa trên kết quả kinh doanh và sự đóng góp của nhân viên
– Các loại thưởng đột xuất do hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ nào đó ngoài nội dung công việc đã thỏa thuận
– Phụ cấp ăn trưa, điện thoại
– Đóng BHXH đầy đủ theo quy đinh của Nhà nước
– Đi du lịch từ 1 đến 2 lần / năm
– Làm việc trong môi trường trẻ trung, chuyên nghiệp, thân thiện
– Được cấp máy tính xách tay và các CCDC phục vụ cho việc làm hiệu quả
Yêu cầu
- Chỉ tuyển Nam, Ngoại hình ưa nhìn, Có chấp nhận người mới ra trường.
- Tốt nghiệp các trường thuộc các chuyên ngành: Kinh tế, Công nghệ thông tin, Viễn thông hoặc các chuyên ngành có liên quan.
- Kỹ năng giao tiếp, duy trì mối quan hệ với khách hàng, kỹ năng phân tích, tổng hợp.
- Sử dụng thành thạo Word, Excel, Power Point.
- Có khả năng đi công tác nếu công việc yêu cầu.
- Kỹ năng giải quyết vấn đề, Quản lý thời gian làm việc.
- Giới tính:
Nam - Độ tuổi:
22 - 35
Nhà tuyển dụng
