Thông tin công việc
Chức Danh: HO - Trung tâm Bảo hiểm - Chuyên viên Phòng Phát triển Kinh doanh Bảo hiểm Nhân thọ
Loại hình công việc: Nhân viên chính thức
Mức lương: Cạnh tranh
Công ty: LienVietPostBank
Mô tả
- Tổ chức triển khai các sản phẩm bảo hiểm nhân thọ trên hệ thống của Ngân hàng;
- Chịu trách nhiệm với chỉ tiêu doanh số của khu vực phụ trách
- Phối hợp Chi nhánh để triển khai và thúc đẩy doanh số bảo hiểm;
- Trực tiếp hướng dẫn bán hàng cho các Chi nhánh.
- Hỗ trợ giải đáp mọi vướng mắc khó khăn trong quá trình triển khai từ Đơn vị kinh doanh;
- Phối hợp với Đơn vị kinh doanh để xây dựng các chương trình thúc đẩy bán hàng theo từng thời kỳ.
- Giám sát tính tuân thủ của Đơn vị kinh doanh trong việc thực hiện mua bảo hiểm theo quy định của Ngân hàng;
- Đào tạo, truyền thông các nội dung liên quan đến sản phẩm đang triển khai/Chính sách, chương trình của Ngân hàng.
- Hỗ trợ tư vấn trực tiếp cho Khách hàng đặc thù của Đơn vị Kinh doanh .
Yêu cầu
- Tốt nghiệp đại học chuyên ngành tài chính, ngân hàng, bảo hiểm, ngoại thương, đầu tư, thương mại các trường KTQD, Học viện Ngân hàng, Ngoại Thương, Học viện Tài chính, Đại học Quốc Gia, Thương mại và các Trường trong và ngoài nước có đào tạo chính quy các chuyên ngành trên.
- Kinh nghiệm:Có tối thiểu 02 năm kinh nghiệm làm việc tại các vị trí triển khai bảo hiểm qua kênh Ngân hàng mảng nhân thọ ( Bancassurance). Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm trong việc xây dựng, phát triển các chương trình kinh doanh, phát triển doanh số
- Nắm vững luật kinh doanh Bảo hiểm mảng Nhân Thọ
- Hiểu biết về môi trường, tình hình kinh tế và hoạt động Bảo hiểm, Bancassurance.
- Có kinh nghiệm triển khai trực tiếp bán hàng, xây dựng được phương án triển khai phù hợp với đặc thù từng địa phương, vùng miền.
- Kiến thức chuyên sâu về các sản phẩm bảo hiểm nhân thọ, hoạt động phân phối bảo hiểm qua kênh ngân hàng (Bancassurance).
- Chủ động sáng tạo trong phương thức phát triển kinh doanh.
- Có khả năng làm việc theo nhóm và độc lập, chịu được áp lực công việc
- Có khả năng giải quyết vấn đề nhanh, tinh thần trách nhiệm cao, ham học hỏi, nhanh nhẹn, năng động trong công - việc
- Giao tiết tốt, có kỹ năng thuyết phục, thuyết trình tốt
- Ưu tiên ứng viên có kỹ năng quản lý
HƯỚNG DẪN NỘP HỒ SƠ
- Ứng viên tải và hoàn thiện Đơn đăng ký ứng tuyển theomẫuđịnh dạng fileexcelTẠI ĐÂY
- Đặt tên file Đơn đăng ký ứng tuyển như sau:HO - Trung tâm Bảo hiểm- Vị trí ứng tuyển - Họ và tên ứng viên
- Gửi Đơn đăng ký ứng tuyển (file excel) về địa chỉ emailtuyendung@lienvietpostbank.com.vnvới tiêu đề email như sau:HO - Trung tâm Bảo hiểm-Vị trí ứng tuyển - Họ và tên ứng viên
- Yêu cầu: Hồ sơ hợp lệ là hồ sơ theo mẫu của Ngân hàng, định dạng file excel và đặt tên file theo đúng hướng dẫn trên.
- LienVietPostBank có quyền từ chối tuyển dụng đối với các ứng viên nộp hồ sơ không theo quy định của LienVietPostBank hoặc ứng viên khai thông tin không chính xác.
LƯU Ý:
- Căn cứ số lượng, chất lượng ứng viên ứng tuyển, yêu cầu công việc,… Ngân hàng sẽ thông báo đến các ứng viên đủ điều kiện theo quy định để tham gia các vòng tuyển dụng (ứng viên không nhận được thông tin mời tuyển dụng từ Ngân hàng được hiểu là chưa phù hợp/chưa đáp ứng yêu cầu tuyển dụng).
- Các ứng viên đạt qua các vòng (sơ loại, thi nghiệp vụ,...) sẽ được Ngân hàng liên hệ mời tham gia các vòng tiếp theo thông qua điện thoại/Email/Tin nhắn. Kết quả tuyển dụng sẽ được thông báo đến các ứng viên tham gia tuyển dụng qua Email sau khi kết thúc chương trình tuyển dụng (thông thường từ7 - 10 ngày làm việc).
- Việc tuyển dụng tại Ngân hàng Bưu điện Liên Việt là hoàn toàn công bằng, minh bạch,khách quan, không qua bất cứ cá nhân trung gian và không thu bất cứ khoản chi phí tuyển dụng nào.
- Trường hợp Ông/Bà phải mất bất cứ chi phí nào trong quá trình tuyển dụng, xin vui lòng phản ánh trực tiếp tới địa chỉ email:thongbaotuyendung@lienvietpostbank.com.vn
- Trường hợp Ông/Bà phải mất chi phí tiêu cực trong quá trình tuyển dụng mà không thông báo cho Ngân hàng và/hoặc Ngân hàng phát hiện ra, Ngân hàng sẽ từ chối tuyển dụng (đối vớitrường hợp đã trúng tuyển nhưng chưa tiếp nhận) hoặc buộc thôi việc (đối với các trường hợp đã tiếp nhận), kể cả với trường hợp bên nhận chi phí đang là CBNV của Ngân hàng.
Yêu cầu bằng cấp: Chưa nhập
Yêu cầu hồ sơ:
- Bằng cấp:
Đại học - Độ tuổi:
Không giới hạn tuổi
Yêu cầu độ tuổi: Chưa nhập
Yêu cầu kinh nghiệm: 1 - 3 Năm
Yêu cầu giới tính: Chưa nhập
Nhà tuyển dụng
Favorite
Ngân hàng Thương mại Cổ phần Bưu điện Liên Việt (LienVietPostBank) tiền thân là Ngân hàng Thương mại Cổ phần Liên Việt (LienVietBank) được thành lập theo Giấy phép thành lập và hoạt động số 91/GP-NHNN ngày 28/03/2008 của Thống đốc Ngân hàng Nhà nước Việt Nam. Năm 2011, với việc Tổng Công ty Bưu chính Việt Nam góp vốn Xem chi tiết...