Thông tin công việc
Mô tả
– Quản trị và theo dõi các bộ chiến lược của các phòng ban bộ phận
– Quản trị, điều chỉnh và bổ sung các văn bản, tài liệu về quy trình, quy chế, quy định của các phòng ban
– Giám sát các hoạt động theo kế hoạch của các phòng ban, bộ phận qua công cụ BSC – KPI
– Phân tích, đánh giá định kỳ hàng tháng, quý về việc thực hiện các mục tiêu chiến lược và đề xuất các phương án cải thiện.
– Hỗ trợ phân tích chiến lược: Nghiên cứu và hỗ trợ phân tích các chiến lược theo từng đơn vị kinh doanh và theo yêu cầu của từng thời điểm cụ thể.
– Điều phối và hỗ trợ các hoạt động đổi mới, sáng tạo
– Các công việc khác theo sự phân công của quản lý trực tiếp
QUYỀN LỢI ĐƯỢC HƯỞNG
– Mức lương thỏa thuận: 15,000,000 – 18,000,000đ.
– Thời gian làm việc: T2 – T6, nghỉ T7, CN.
– Ghi nhận cống hiến, mức thưởng thành tích, thưởng cuối năm hấp dẫn.
– Chế độ nghỉ phép năm, BHXH, BHYT,… theo quy định của Luật LĐ, các gói bảo hiểm, chính sách phúc lợi cho cấp quản lý.
– Môi trường làm việc trẻ trung, tự chủ và linh hoạt, đồng nghiệp tận tâm, nhiệt huyết, hỗ trợ.
– Cơ hội được đào tạo, được định hướng phát triển nghề nghiệp rõ ràng, cơ hội thăng tiến rộng mở.
– Đội ngũ lãnh đạo tâm huyết, có sức thuyết phục đối với CBNV trong mọi hoạt động.
Yêu cầu
- Tốt nghiệp đại học các ngành chiến lược, kinh tế, quản trị, kế toán, tài chính,...
- Có từ 2năm kinh nghiệm làm việc trong các công việc liên quan
- Các ứng viên có kinh nghiệm đã làm tư vấn chiến lược, kiểm soát nội bộ, kiểm toán là một lợi thế, nhưng không bắt buộc
- Có khả năng đọc, viết tiếng anh từ mức độ trung cấp trở lên
***Các kỹ năng cần có:
- Kỹ năng giao tiếp, điều phối tốt
- Khả năng tư duy phản biện
- Có khả năng đa nhiệm và linh hoạt
- Cởi mở và có khả năng học hỏi nhanh
- Tư duy hướng tới khách hàng, đổi mới mỗi ngày và cam kết vượt trội.
- Độ tuổi:
Không giới hạn tuổi
Quyền lợi
Laptop,Chế độ bảo hiểm,Du Lịch,Phụ cấp,Chế độ thưởng,Chăm sóc sức khỏe,Đào tạo,Tăng lương,Công tác phí,Phụ cấp thâm niên,Nghỉ phép năm,
Nhà tuyển dụng
