1. Trình độ:
• Trình độ chuyên môn: Tốt nghiệpĐại họcchuyên ngành kinh tế, tài chính, ngân hàng hoặc chuyên ngành liên quan (Đào tạo hệ chính quy tập trung dài hạn)
• Trình độ ngoại ngữ: Tiếng Anh chứng chỉ C (hoặc tương đương) trở lên,
• Trình độ tin học: phù hợp yêu cầu công việc.
2. Độ tuổi:Không quá 36 tuổi tại thời điểm đăng ký tuyển dụng.
3. Kiến thức:
• Hiểu các phân tích/quy trình tài chính, chính sách, nghiệp vụ, các quy định pháp luật về hoạt động ngân hàng;
• Có kiến thức về sản phẩm ngân hàng;
• Các công cụ/bộ máy quản lý rủi ro tín dụng.
4. Kinh nghiệm:
Tối thiếu 03 năm kinh nghiệm công tác tín dụng khách hàng doanh nghiệp vừa và lớn
II. Yêu cầu về kỹ năng và Phẩm chất cá nhân:
1. Kỹ năng:
• Kỹ năng giao tiếp và truyền thông;
• Kỹ năng sáng tạo và liên tục cải tiến;
• Kỹ năng bán hàng/phục vụ và làm hài lòng khách hàng;
• Kỹ năng làm việc theo nhóm /tổ chức;
• Kỹ năng đàm phán;
• Xây dựng các mối quan hệ ở phạm vi rộng.
2. Khả năng:
•Phân tích/phán đoán;
• Tư duy Logic.
3. Phẩm chất cá nhân:
• Tinh thần trách nhiệm cao;
• Chủ động trong công việc;
• Tuân thủ kỷ luật;
• Có ý chí quyết tâm hoàn thành mục tiêu công việc được giao.
III. Ưu tiên:
•Ứng viên có kinh nghiệmđangcông táctại tổ chức tín dụng lớn

•Ứng viên có khả năng giao tiếp tốt .

•Ứng viên hình thức ưa nhìn.